第一次社招--154409

中国邮政储蓄银行北京分行2021年社会招聘--809

2021年第一批社会招聘--709

2020年第二批社会招聘（新登录点）--609

2020年第二批社会招聘--509

校园项目-67413--409

2020年第一批社会招聘（新登录点）--309

2020年第一批社会招聘--209

中国邮政储蓄银行北京分行--109

社会招聘

规划管理岗（数据运营）
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.负责牵头制定全行数据运营规划及相关研究报告撰写；
2.负责外部数据对接、获取、加工、分析、后评估；
3.负责全行数据资产价值传播。

专业要求：
经管、金融、统计、计算机相关专业

学历学位要求：
硕士研究生及以上

招聘条件：
1.关注金融领域时事热点；
2.逻辑思维能力、文字表达能力较强；
3.具备发散性思维及创新能力；
4.具有数据提取、清洗、加工、分析、可视化等能力；
5.熟练使用Python等编程语言及分析工具；
6.熟悉大数据挖掘、机器学习等，有优秀数据建模案例者优先；
7.年龄35周岁以下，5年以上同一单位上述岗位工作经验优先。
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需求管理岗（科技运营）
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.负责分行科技创新管理体系建设，根据全行和本行发展战略参与科技创新研究和企划工作；
2.负责收集金融科技创新场景需求及无明确业务需求部门的应用场景企划和文档编写，负责组织金融科技创新项目的技术评审；
3.牵头科技创新实验室相关项目（如多系统集成创新项目、新技术应用项目、金融科技试点项目）的推进实施及成果总结评价；
4.负责金融科技创新相关政策、技术及其应用研究，提出行内金融科技创新建议，并推进落地；
5.负责数字化运营工具的应用场景规划及内容活动策划，负责数字化运营的具体事务工作。

专业要求：
不限专业

学历学位要求：
大学本科及以上

招聘条件：
1.具备较强的学习能力、理解力、执行力，善于思考，具备数字化思维；
2.具备较强的公文写作能力；
3.善于沟通表达，抗压能力强；
4.熟悉银行金融产品特征优先，具备互联网行业产品、活动策划或运营工作经验优先。
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规划管理岗（应用规划）
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.负责牵头制定本行信息科技发展规划和年度工作计划，并组织实施；
2.负责建立完善本行信息科技管理体系，建立健全信息科制度管理体系；
3.负责本行科技创新规划；
4.负责本行信息科技标准的归口管理，落实各类科技标准和技术规范；
5.负责收集、归纳本行科技产品创新需求，并制定创新产品研发路线图。

专业要求：
计算机相关专业

学历学位要求：
大学本科及以上

招聘条件：
1.具备较强的学习能力、理解力、执行力，善于思考，具备数字化思维；
2.具备扎实的架构基础知识，具备一定的IT项目实施经验；
3.具备较强的公文写作能力；
4.善于沟通表达，抗压能力强；
5.熟悉银行金融技术标准优先，具备创新型项目建设经验优先。
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数据统计分析岗（模型算法）
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.负责基于金融数据挖掘和机器学习领域算法、开源框架的深度开发，提供核心算法解决方案，实现算法落地；
2.负责具体需求的数据建模部分，包括全流程的数据处理、数据分析、特征工程、算法模型设计和效果评估；
3.负责大规模结构化、非结构化的数据的处理、数据分析工作;对算法程序、架构的功能和性能进行测试、分析和改进；
4.将算法模型运用到量化决策系统中，负责分析并优化模型以达到业务要求。

专业要求：
金融工程、数学与应用数学、统计学、计算科学与技术等专业

学历学位要求：
硕士研究生及以上

招聘条件：
1.3年以上的算法设计开发相关经验，具有扎实的数理功底；
2.熟悉常见的数据挖掘、机器学习算法原理（贝叶斯，聚类，逻辑回归，SVM，深度学习，神经网络等），精通特征提取、数据预处理、参数选择、算法实验、模型优化等全流程建模技术；
3.具备优秀的架构设计能力，具备扎实的Python/R编程功底，优秀的开发、调试能力和数据建模能力；熟悉主流机器学习框架，有大规模分布式计算平台的使用和并行算法的设计、开发经验；
4.对数据敏感，具备独立分析能力，有良好的逻辑思维和定义以及解决问题的能力；
5.具有优秀的沟通能力和团队精神，较强的学习研究能力及抗压能力；
6.熟悉源代码资源，具有PYTHON/R的编程功底。
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数据统计分析岗（数据服务）
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.负责完成业务经营发展各类决策支持数据报表的提取与制作；
2.负责完成年度大数据分析应用工作顺利开展；
3.负责收集并制定数据分析项目年度计划，主导实施或配合需求部门完成数据分析项目和项目的管理工作；
4.负责运用开发工具提升数据分析效率，面向系统提供数据服务或数据产品；
5.负责组织分支行大数据分析应用相关竞赛、培训等活动；
6.负责支持总行级年度数据分析成果的系统落地及应用效果评估；
7.负责制定并落实数据分析相关管理流程制度；
8.负责开展相应数据服务资产的盘点和管理；
9.负责构建数据服务指标的全生命周期管理；
10.负责开展数据服务相关产品的使用培训。

专业要求：
金融、财务、数学、统计相关专业

学历学位要求：
大学本科及以上

招聘条件：
1.责任心强，工作细致、有耐心，具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力和执行力；
2.性格外向，能承受工作压力，有团队精神及使命感；
3.熟练使用WPS、Excel、Visio等各种办公软件；
4.有2年以上金融行业数据分析相关工作经验，熟悉银行业务及金融知识；
5.对数据敏感，能够熟练使用数据分析工具完成数据建模分析作业，有oracle或hadoop环境下编程基础，具有较强的数据分析、数据展现能力；
6.具备较强文字表达能力，能独立撰写数据分析报告；
7.年龄35周岁以下，有金融行业数据分析从业，5年以上同一单位上述岗位工作经验优先。
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数据统计分析岗（统计报送）
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.负责制定、推进、实施和监督数据统计相关制度、规程和办法；
2.负责按照监管部门的要求，收集、审核、汇总、编制统计制度、统计数据和统计报告，确保监管报送的准确性、及时性和真实性；
3.负责按照领导要求，收集、审核、汇总、编制和报送行内统计快报；
4.负责协助内外部有权调阅部门开展统计相关调研、分析、总结及反馈工作；
5.负责组织开展内部数据统计培训及对外统计交流相关工作；
6.负责组织开展内部统计检查工作，协助上级机构开展现场和非现场检查；
7.负责统计报送工作计划的制定、实施、评价和反馈；
8.负责组织开展数据统计报备管理。

专业要求：
金融、财务、数学、统计、计算机等相关专业优先

学历学位要求：
硕士研究生及以上

招聘条件：
1.责任心强，工作细致、有耐心，具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力和执行力；
2.性格外向，能承受工作压力，有团队精神及使命感；
3.熟练使用WPS、Excel、Visio等各种办公软件；
4.有2年以上金融行业数据统计、数据分析相关工作经验，熟悉银行业务及金融知识；
5.具备较强文字表达能力，能独立撰写统计分析报告；
6.年龄35周岁以下，3年以上同一单位上述岗位工作经验优先。
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项目管理
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.负责分行研发中心软件信息化项目管理工作；
2.负责制定信息化项目管理制度及实施细则，并进行相关制度、标准的培训和宣贯；
3.负责确定信息化项目的流程、文档清单及模板；
4.负责组织信息化工程项目评审、立项、验收与后评估；
5.负责按照组织工程要求对项目进度、成本等进行跟踪和监控；
6.负责敏捷项目的软件研发过程管理，结合开发团队实际完善项目管理流程，监督项目过程管理。

专业要求：
计算机类、电子信息类、经济学、管理类等相关专业优先

学历学位要求：
研究生及以上

招聘条件：
1.具备良好的团队合作精神，工作积极主动、责任心强；
2.具有CMMI、ISO9000至少一种认证工作经验；
3.具有良好的沟通能力、协调能力、文字表达能力、分析判断能力和解决问题的能力；
4.至少具备5年以上项目经验，有金融科技项目工作经验或敏捷开发相关经验者优先。
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风险管理岗
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.信息科技风险管理
1）开展分行信息科技风险管理工作，结合本行实际对相关制度进行细化；
2）定期分本行信息科技风险限额执行情况进行统计、监测和报告；
3）开展分行信息科技风险检查、评估和审计工作，制定风险问题整改措施并落实整改；
4）按照上级部门相关要求提交信息科技风险管理报告；
5）开展分行信息科技风险管理培训；
2.负责信息科技风险识别
1）负责监管机构和上级部门发布的监管要求和风险提示；
2）负责对已发生的信息科技风险事件、信息安全事件进行分析，并归纳风险特征；
3）负责分析监管机构、第三方机构、上级部门以及外部审计机构提出的检查和审计发现；
4）负责信息科技风险监测过程中识别的风险；
3.开展信息科技风险评估
1）负责按照上级部门要求定期组织开展分行信息科技风险评估工作；
2）负责风险识别后，对风险发生趋势和风险影响等级进行判断；
3）负责不定期组织信息科技风险专项评估，包括但不限于重要时期运行保障评估、重要系统投产和变更评估、信息科技外包风险评估、互联网系统安全评估等；
4.组织开展信息科技风险处置
1）针对不同风险确定相应的处置策略，采取有针对性的控制措施并有效实施；
2）督促并跟踪各单位根据风险评估结果，制定并实施风险处置措施和处置计划；
3）负责实施处置策略。
5.负责信息科技风险监测
1）负责信息科技关键风险指标的建立和维护、风险数据监测及风险提示等内容；
2）进一步分析风险情况，为后续风险处置工作做好准备；
6.撰写信息科技风险报告。

专业要求：
计算机、通信及风险管理相关专业

学历学位要求：
研究生及以上

招聘条件：
1.专业要求：信息安全、计算机科学与技术、软件工程、网络工程等相关专业；
2.熟悉金融行业信息科技风险管理工作，熟悉相关政策法规、行业规范；
3.熟悉常见的网络安全攻击原理及防御手段；
4.具备信息安全管理、信息系统开发与运行维护安全管理经验,了解常见金融系统\信息系统安全风险评估方法；
5.具有较强的学习能力，逻辑思维清晰和具备一定的沟通表达能力，具有较强的责任心和团队意识；
6.具有金融信息安全及风险管理领域工作经验者优先，具有CISSP、CISA、CISP等相关领域认证资格者优先。
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运行管理岗（网络运维）
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.负责信息系统的生产及准生产环境的运维工作；
2.负责通讯线路故障的处理；
3.负责网络设备的日常维护和管理；
4.负责根据业务需求，制定网络变更方案；
5.负责组织实施网络变更；
6.负责网络相关应急演练方案的制定、验证及切换演练工作；
7.负责网络设备的上架、安装调试、性能调优；
8.实施网络相关信息化工程和信息化项目、工程的网络部分；
9.负责网络和安全设备的漏洞管理；
10.负责网络和安全设备的密钥管理；
11.负责网络设备、网络带宽等网络容量预警管理与优化；
12.负责对网络生产事件进行跟踪、分析，查找问题原因，并提供解决方案。

专业要求：
计算机、通信类等相关专业优先

学历学位要求：
大学本科及以上

招聘条件：
1.熟悉主流网络设备cisco、华为、H3C、锐捷、迈普等品牌交换机、路由器，山石、华为等主流防火墙的操作配置能力；
2.有网络项目建设经验；
3.具有分析和解决复杂问题的动手能力；
4.具备5年以上相关领域的工作经验；
5.熟悉常见的广域网和局域网故障，熟练配置交换机等网络设备，具备快速解决突发故障的能力；
6.具备独立分析和处理网络故障的能力。
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运行管理岗（系统管理）
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.负责服务器及存储等设备的日常运维管理工作；
2.负责信息系统的操作系统、数据库、中间件等基础软件的日常运维管理工作；
3.负责根据系统建设和应用变更需求，制定系统相关变更方案；
4.负责组织实施系统变更；
5.负责信息系统应急演练方案的制定、验证及切换演练工作；
6.参与科技项目服务器、存储、基础软件架构设计和产品选型等规划建设工作；
7.实施系统相关信息化工程和信息化项目、工程的系统部分；
8.负责服务器、存储、操作系统、数据库、中间件等的漏洞管理；
9.负责服务器、存储、操作系统、数据库、中间件等的密钥管理；
10.协助安全管理员处置系统安全事件。

专业要求：
计算机、通信类等相关专业优先

学历学位要求：
大学本科及以上

招聘条件：
1.基本的Linux 和Windows 的管理技巧及经验；
2.有安装及配置Linux 和 Windows 服务器，存储的经验；
3.熟练掌握Oracle、mysql、mssq、postgresql等数据库， 熟悉SQL语言及shell/perl/python脚本程序编写；
4.熟练掌握Tomcat、Weblogic等中间件；
5.掌握基本的网络使用知识, 包括使用 ping 及 traceroute 等基本工具来分析网络问题；
6.具有分析复杂问题，解决复杂问题的动手能力；
7.具备5年以上相关领域的工作经验。
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需求管理岗
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.按照总分行项目管理工作要求，负责需求全生命周期管理工作；
2.接收信息科技研发成果，组织完成功能、安全和性能测试工作；
3.负责协助用户部门确定信息系统建设业务需求，充分理解用户需求，提出相应的业务和技术解决方案；
4.负责需求分析工作，编制需求规格说明书，牵头组织需求规格说明书评审；
5.负责从多维度对需求质量进行评价。引导用户部门不断提升需求编写水平；
6.关注市场、行业、用户、客户需求变化，积极在需求管理相关阶段向组织提出合理化建议，组织业务需求整合创新研究工作。

专业要求：
金融、管理专业

学历学位要求：
硕士研究生及以上

招聘条件：
1.熟悉金融科技需求管理工作内容；
2.掌握需求分析、测试工作技能；
3.熟悉银行金融产品特征；
4.具备较强的逻辑思维分析能力和专业文档撰写能力，沟通表达能力突出。
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开发设计岗
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.负责配合总行IT项目在辖内的推广和配套开发；
2.负责辖内相关IT项目的需求分析、架构搭建、功能设计、代码实现、系统测试等工作；
3.负责辖内系统的优化和技术支持，参与项目技术攻关工作；
4.负责项目研发过程管理以及过程文档编写；
5.负责存量系统的保障及优化工作；
6.完成上级领导交办的其他工作。

专业要求：
计算机类、电子信息类、自动化等相关专业优先

学历学位要求：
大学本科及以上

招聘条件：
1.能熟练应用Java开发语言；
2.熟悉关系型数据库如Oracle、MySQL，熟悉PG者优先；
3.对常用的框架的原理有较清晰的理解，能够掌握其设计思想和所用到的设计模式；
4.对缓存，分布式等复杂技术有一定理解；
5.对JVM有比较深刻理解，熟悉IO、多线程、集合等基础框架，熟悉分布式、事务管理、缓存、消息、搜索等机制；
6.熟悉Linux操作系统，熟悉tomcat、redis中间件，熟练使用Springboot，springCloud，redis，zookeeper等；
7.具有良好的需求理解能力和源代码分析能力；
8.具有良好沟通能力、问题解决能力，能够承担较强的工作压力；
9.具有银企交互类系统（银企直联、开放式缴费平台等）、微信生态（微信小程序、企业微信等）、银行信贷、安全攻防等开发经验优先考虑开发优先考虑。
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信息安全管理岗
招聘部门：
信息科技管理部

岗位职责：
1.负责分行网络安全防护体系的规划设计与落地工作；并跟踪业界安全风险趋势和网络安全攻防技术、产品的发展，对现有的网络安全体系进行重检和优化；
2.负责构建并运营终端安全、网络安全、主机安全、应用安全、数据安全、业务安全等安全支撑平台建设；
3.负责网络安全事件监控、分析、响应和处置工作，定期输出安全分析报告，构建安全风险事件的全生命周期管理流程；
4.负责深度威胁分析、云主机安全、DDos、远程办公系统等安全设备日常运营工作。

专业要求：
信息安全、计算机科学与技术、软件工程、网络工程等相关专业优先

学历学位要求：
本科及以上

招聘条件：
1.具备在网络安全领域两年以上工作经验，具有金融行业从业经验者优先考虑；
2.熟悉主流网络安全架构，对网络安全架构设计及部署原则有深刻理解，具有CCIE、HCIE、CISSP、CISP、Security+等网络或安全领域相关认证者优先；
3.熟悉常见的网络安全攻击原理及防御手段，具有一定的安全攻防经验者优先；
4.掌握网络安全设备(如APT、蜜罐、DDOS、NGFW等)的原理、部署和安全评估方法；
5.掌握windows或linux系统安全原理；
6.掌握Java/C语言/shell/perl/python/Go语言任一；
7.具备胁情报分析收集、分析、关联能力；
8.具备漏洞分析或其他安全平台研发经验；
9.有良好的沟通能力，注重团队协作，责任心强。
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