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2008年是新颁布的<<劳动合同法>>之年，是人力资源管理之年。在众人都翘首以盼之际，12月26日，智联招聘诚邀人力资源行业精英共聚一堂，展开巅峰对话！
“法”临城下 挑战！
十年来我国最重要的劳动法规即将实施，无论是哪种类型的企业，都无法逃避新颁布的<<劳动合同法>>施行对劳资关系的重大挑战。在劳动争议中原本就已经屡屡败战的企业，面对新法实施，是雪上加霜还是绝处逢生？
劳资博弈 机遇！
新颁布的<<劳动合同法>>就是劳动者的“尚方宝剑”？HR手上还有多少砝码？劳动关系格局将从此改写？且慢，认清劳动合同管理误区，提升人力资源管理技能，探索、交流劳动合同法新规制下的用工成本和人力资源管理风险规避机制与措施，挑战同样是机遇。
权威引路 双赢！
新法的培训讲座参加了很多，可是那些所谓的“应对方法”，往往不是缺乏操作性，就是明显不“厚道”，产生不善待员工的负面影响，导致员工对立情绪，劳资冲突不断。每家企业都有本“难念的经”，如何找出个性化解决方案？顶尖行业专家与您面对面交流，助您开启劳资双赢之门。
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全城聚焦人力资源行业的顶级盛典
热点话题全城关注， 各大媒体全方位跟踪报道。人力资源行业精英全体召集，规模之大，规格之高，堪称人力资源管理者的盛会，您又怎可错过？
营养精华新《劳动合同法》实效应对
结合典型案例深入研讨企业人力资源管理各环节的应对技巧和方略，并通过经验交流与精彩互动等方式，让您从容面对新法施行，顺利过渡。找到合适的用人新法则。
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