重庆机场集团有限公司是根据国务院关于民航体制改革的有关精神，于2003年11月26日在原民航重庆市管理局基础上设立的，并于2004年4月18日加盟首都机场集团公司。其主要经营范畴为空港业务及旅业、物业、地面运输、信息网络、广告、商贸等多种衍生服务，现有员工2600余人，部门20余个，为国家重点关注的国有大型跨领域经营集团企业。

        重庆机场集团有限公司自成立以来，一直力图以战略统领全局，实现“跨越式”发展。数年来，其依托重庆市优质的区域发展平台，以枢纽战略、航空城战略、综合交通战略、流量经济战略四大理念为指导，在机场规划、枢纽建设、市场营销、管理型机场建设等方面取得了骄人战绩——2006年，重庆机场旅客吞吐量突破800万人次，步入全国10大机场行列；安全管理和服务质量双双名列首都机场成员企业第一位，并荣获全国民航机场安全保障最高奖——“金樽杯”；荣获“全国文明机场”称号……迄今为止，重庆机场集团有限公司已取得省（部）级以上荣誉90余项！

        根据重庆机场未来规划，将进行一系列改扩建，并最终形成4F等级飞行区，两组四条平行跑道，3座航站楼的宏伟规模，形成具备庞大吞吐量的巨型空港！据预测，2020年，重庆机场年旅客吞吐量将达4500万人次，货运吞吐量将达90万吨，年客机起降架次将达38.5万架次；2040年，重庆机场年旅客吞吐量将达7000万人次，货运吞吐量将达250万吨、年客机起降架次将达58.5万架次。届时，重庆机场将成为“亚洲领先、世界一流” 大型国际商业门户枢纽机场，重庆机场集团将成为行业的顶级巨头！

       

 

1、本次招聘的范围是什么？

 

 答：本次招聘范围为全日制普通高等院校2009届本科以上毕业生。

 

2、本次招聘的时间是如何安排的？

答：本次招聘信息在网络发布期为11月11日至11月18日，超过此时间的简历原则上将不再被受理。

 

3、 如何才能发出有效的申请？招聘简历应通过何种形式进行投递？
答：通过智联招聘网的系统选择“创建标准简历”或“应届毕业生在此创建简历”进行申请是唯一的报名形式。

 

4、所学专业与应聘职位要求专业不对口怎么办？
答：原则上要求专业对口，至少应该相近，故建议应聘者申请与自身所学专业相对应的职位。否则应聘成功机率将大幅降低。

 

5、 我能有多大的机会可以成功应聘？
答：我们保证您有参与公平竞争的机会，但我们无法对您的成功机率做出承诺。相信自己，心有多大，舞台就有多大。

 

6、 为什么我的照片不能上传？
答：选择智联招聘“创建标准简历”或“应届毕业生在此创建简历”后，即可添加照片和附件。未将全部或主要信息填入上述两种格式化简历内（仅以附件形式上传简历文件）的将使我方将无法使用网站工具进行搜索，故对此类申请我方不予受理。登记照和生活照均为必须，请各应聘者一并上传。

 

7、 我能不能同时投递多个职位？
答：不能，为了保证更多的人享有平等参与竞聘的权利，每位应聘者只能选择最适合自己的一个职位进行简历投递，若出现一个应聘者同时投递多个职位的情况，该应聘者的所有申请将不予受理。