主要内容

从“心”做起 — 正确面对职场 树立积极观念

《从学校人到企业人》
从学校到企业,意味着人生当中新的角色和环境,无论是处事态度还是方法都需要职业化的转变,否则对自己和企业都将是很大的困扰,甚至是伤害。如同司机上路需要考取驾照一样,职场新人也需要充分了解企业人的角色并掌握相关技能。在本课程中,学员将了解什么是“企业人”,“学校人”和“企业人”之间的异同,掌握完成从“学校人”到“企业人”蜕变的秘诀,并能够在实践中运用,给自己的职场生涯开个好头。
《新员工-从平凡到优秀》
在工作中,甘于平凡如同温水煮青蛙,也如逆水行舟,不进则退,不断追求优秀是每个职场人都应该有的态度和目标。在本课程中,学员将了解“好员工”的涵义,掌握在工作中建立好起点、好习惯、好环境的方法,实现职业步步高的技巧,并能够在实际生活和工作中,运用这些知识和技巧获得更好的职业发展。
《新人Sherry入职后的角色转变历程》
在即将开始的情景模拟中,学员将扮演一个角色, 其任务目标就是学会如何融入团队及明确个人工作定位,懂得如何在工作中承担责任,学会如何建立良好工作起点和创造良好的人际环境,以及如何实现入职发展。
《工作压力 应对有方》
工作的紧张和压力是每一个职场人都需要面对的问题,良好的情绪和压力管理能帮助新员工迅速应职场生活, 也能让其所在的团队拥有更好的氛围。在本课程中,学员将了解工作压力的定义、来源及它对工作绩效的影响,掌握如何识别工作压力的早期预警信号以及不同性格的人的压力表现,掌握管理压力情绪的技巧以及正确的压力应对方法等。
《培养双赢思维的习惯》
在职场获得认可和发展,不仅要依靠自身的努力并敢于竞争,同时也需要培养双赢思维的习惯才能获得更稳健和长久的成功。无论是与客户、合作伙伴还是同事的交往相处,都要学会换位思考,找到对双方都有利的合作方式,就是英文里常说的“ win-win”!
《职业生涯规划的起点——自我探索》
正确认识自己并认真对待自身的职业生涯规划,是当务之急。没有规划的职业生涯不仅盲目,还可能会遭遇不必要的挫折,徒然浪费了青春宝贵时光。在本课程中,学员将了解个性的含义和类别,掌握个性与职业选择的关系,掌握如何利用相应的工具和方法进行自我探索,并能够在实际生活和工作中,运用这些知识加深对自己的了解,指导职业生涯规划。
《新人Mike勇闯职业规划关》
在即将开始的情景模拟中,学员将扮演角色是PLP公司销售部新员工Mike,要完成的任务目标是掌握认识自我与环境的方法,以及职业生涯规划的一般步骤、实施方法与评估方法。
奇思妙“想” — 提升思维能力,开启心智之门
《如何设定目标》

哈佛大学有一个长达25年的研究表明,有清晰而又有长期目标的人,大都成为社会各界的领袖和精英,反之只能处在社会的中下层,过着平庸的生活。设定目标的重要性,不言而喻。本课程将分享什么是目标管理?什么是设立目标的SMART法则?以及如何正确、有效和有序的设立目标等。

《快速学习有门道》
快速学习是适应职场和获得职业发展的重要途径,然而在工作中的学习与在校学习却有很大的不同。在这个信息爆炸而又快节奏的时代,具备快速学习的能力才能让我们的工作游刃有余。那么快速学习究竟是何种学习?为何如此重要?我们又该如何进行快速学习?不妨从本课程中寻找答案。
《个人创新能力提升》
创新是个人和企业发展的驱动力。当今社会的竞争,与其说是人才的竞争,不如说是人的创造力的竞争,因此企业对人才的创新能力也有了越来越高的要求。本课程将诠释创新思维的重要意义和模式,帮助学员掌握运用不同的方法和法则展开有效创新,以及发掘自身的创新潜能。进入课程,让我们一起擦亮创新的眼睛,展开想象力的翅膀吧!
《思维导图入门》
高效能的职场人不仅需要快速收集、处理大量信息的能力,也需要迅速剖析和总结复杂问题的能力,而思维导图正是能让我们同时把握全局和细节的“心智图”,它简单却又极其有效,是一种革命性的思维工具。本课程将分享思维导图的原理,制作思维导图的方法,以及如何软件来有效使用和实现思维导图等。
《金字塔—思考和表达的工具》
在工作中能做到思考清晰和表达明确,不仅能提升工作效率,更是个人职业素质和才智的最好体现。遗憾的是,大多数职场人都没有接受过结构性思维的培训,在工作中常陷于繁杂和低效的困境。本课程将帮助学员理解结构性思维的基础—金字塔原理,掌握思考、写作和明晰问题的基本原则,做到逻辑清晰,化繁为简,让书面和口头的沟通和表达更为有效。“金字塔”也是著名的麦肯锡咨询公司要求所有员工必须学习的一门课程。
“事”半功倍— 精通办公技能,提升工作效率
《有效的工作时间管理》
人最宝贵的就是生命,而生命则是由时间来计数衡量。我们的一生当中,至少有三分之一的时间在工作,如何利用好工作中的时间,最大限度的产生价值和效能,是每个职业人必须掌握的技能,也是提升生命品质的重要基础。在本课程中,学员将了解工作时间管理的含义与特点,掌握如何制定工作时间表、工作时间管理的法则以及工作时间管理的方法,并将这些技能应用到实际工作中去实现各项目标。
《制作精美的WORD文档》
大多数职场人都认为自己的Office技能“很熟练,但实事绝非如此,很多人仅限于能进行文字输入和文档的完成。对于如何处理文字、段落和图片的编排,如何使用效果装饰文字和图片,如何进行表格和图片创建,以及如何完成图文并茂的工作报告,都还有很大的差距。没关系,让这门课程来帮助你。
《成为PPT高手》
不容置疑,PPT演示文稿已经成为现代职场和商务活动中不可缺少的组成部分,能否制作完成一个清晰和精美的PPT也成为衡量职场人是否专业的有力标准。在本门课程系列中,学员将通过具体的案例说明和详尽的步骤演示,学会如何建立和编辑PPT文档的基本技巧、如何插入图片和表格等对象、如何进行图文并茂的自由编辑、以及如何利用精彩而贴切的动画效果大幅提高PPT的演示效果,从而制作出高水平的幻灯片文稿。
《EXCEL高效办公》
Excel是职场中常用的数据录入和管理的高效工具,无论是处理各种业务的数据报表,还是在日常工作中进行常规的统计和分析,Excel都是把好手,但其强大的功能和运用远远没有被熟练掌握。本课程将带领学员更全面的认识EXCEL的基本界面和功能,学习如何创建工作簿和使用工作表盒单元格, 并帮助学员掌握数据录入、计算、编辑和管理工作表等的技能。
《电鸽传书--电子邮件技巧》

电子邮件是日常工作中最常用的沟通方式,但其重要性和正确的方法往往被忽略,从而导致工作中不必要的误解,甚至是冲突。在本课程中,学员将了解电子邮件的含义、特性及其必要性,掌握撰写电子邮件、发送电子邮件、回复电子邮件的技巧,并将这些相关知识与技能运用到实际工作中去。

《销售代表汤泽辉的一天》
在即将开始的情景模拟中,学员将扮演汤泽辉,任务目标就是:制作电话清单;接打电话时,不仅懂得把握时机,还知道运用各种技巧;除了电话营销,还懂得用即时通讯工具营销公司的产品;并能有效使用电子邮件与人沟通。
胸有“呈”竹 — 增强沟通能力,体现职业形象
《职场达人的办公礼仪》
办公室是一个处理公司业务的场所,办公礼仪不仅是对同事的尊重和对公司文化的认同,更重要的是每个人为人处事,礼貌待人的最直接表现。办公礼仪涵盖的范围涉及环境、设施和规章制度等,包括电话、接待、会议、网络、公务、公关、沟通等都有各式各样的礼仪。其实,在办公室遵守礼仪,是职场人士的基本要求,根本不需要被人刻意强调。不过现在很多人由于物质的充足而得意忘形,忽略了人生中本来应该知道了解和做到的一些细节。本课程系列在此提醒大家,时代可以改变,生活可以改变,心情可以改变,但是我们的礼仪不能改变。
《办公礼仪,你hold住吗?》
在即将开始的情景模拟中:您将扮演PLP公司销售部员工Frank,作为一名新员工,您的任务就是学会管理办公环境的礼仪,学会使用办公设施的礼仪,懂得遵循办公规章制度的礼仪,懂得与上司和同事交往的礼仪,并学会接待与拜访的礼仪。
《如何与上司有效沟通》
在职场中,每个人都有自己的上司,能否与上司进行积极和有效的沟通,对个人提高工作效率以及职业发展都有着至关重要的作用。与此同时,与上司有效沟通也是能让员工愉快舒畅的工作的重要影响因素。搞定老板,就搞定了工作的一大半!本课程将阐述与上司沟通的意义和原则,告诉学员如何与不同类型的上司巧妙沟通,掌握使用与上司沟通的三大诀窍,并克服与上司沟通中的一些重要障碍。
《PPT演示--让演讲更精彩》
在制作精美和清晰的PPT之后,是否能将其精彩的演讲和展示出来,直接体现着一个职场人的专业水平。成功的职场人,不仅要能“干”,也需要能“说”!不能精彩的演示,就意味着没有影响他人的能力, 不能获得广泛的支持和认可。但对于公开演讲和演示,大多数人都缺乏自信和技巧,更缺乏练习,本课程将从内容准备、风格设计和个人着装等角度分享如何设计一个成功的PPT演示,以及如何在现场运用不同的技巧进行精彩的演示等。
 
项目时间
一共30个课时,每个课时约45分钟。建议企业可在每个新员工入职前或转正前让其利用业余时间进行在线学习。在账号有效期内,企业也可根据自身情况灵活安排每个新员工的学习和考试进度,并根据新员工的学习轨迹、考试成绩和测评报告对新员工进行考核和评估。

项目研发

“心想事呈”是学术研究和企业实践调研结果的完美结合。
全面提升新员工职场化程度!

  • 哈佛大学教授戴维·麦克利兰(David·McClelland)于1973年提出员工“胜任力”概念,包括态度、知识和技能等区分优秀与一般绩效的个体特征。

  • 美国学者R.博亚特兹(Richard Boyatzis)对麦克利兰的理论进行了深入研究,提出了“素质洋葱模型”



  • 智联招聘新员工职业化问卷调研
    (2014.12-2015.1)
  • 有效问卷:2493份
  • 定性访谈:102家